Hinweis zur Bildungskarenz: Änderungen ab 2025
Bitte beachten Sie:
Die bisherige Bildungskarenz mit AMS-Förderung (Weiterbildungsgeld) ist mit 31. März 2025 ausgelaufen.
Neue Vereinbarungen mit Arbeitgebern sind ab diesem Zeitpunkt nicht mehr förderfähig durch das AMS.
Übergangsregelung:
Für bereits vereinbarte Bildungskarenzen gilt:
- Die Vereinbarung muss spätestens am 28. Februar 2025 abgeschlossen worden sein.
- Der Antrag auf Weiterbildungsgeld muss bis 31. März 2025 beim AMS eingereicht worden sein.
- Die gewählte Bildungsmaßnahme muss bis spätestens 31. Mai 2025 begonnen haben.
Zukunftsausblick:
Ab 1. Jänner 2026 soll ein neues Modell namens „Weiterbildungszeit“ die Bildungskarenz ersetzen. Details dazu werden von den zuständigen Stellen noch bekannt gegeben. Natürlich können weiterhin individuelle Weiterbildungen im Rahmen einer firmeninternen Lösung oder unbezahlten Karenz erfolgen – jedoch ohne AMS-Förderung.
Einige unserer Absolventen & Absolventinnen nutzten bereits die Bildungskarenz (BIKA) für Ihre akademische Weiterbildung – profitieren auch Sie von einem Bachelor-Abschluss, Master-Abschluss oder Doktorats-Abschluss. Die BIKA wird über das AMS-Weiterbildungsgeld finanziert, und im Vorhinein mit Ihrem Arbeitgeber vereinbart. Reduzieren Sie Ihre tägliche / wöchentliche Arbeitszeit und konzentrieren Sie sich somit – ohne finanzielle Einbußen – auf Ihre Weiterbildung.
Dauer der Inanspruchnahme der Bildungskarenz:
Sie können die Bildungskarenz innerhalb von 4 Jahren für
in Anspruch nehmen.
Das bedeutet, Sie können ganz individuell entscheiden, für wie lange Sie jeweils Bildungskarenz in Anspruch nehmen. Ganz egal, ob Sie zwischendurch pausieren oder den gesamten Anspruch auf einmal konsumieren möchten. Während der Bildungskarenz erhalten Sie Weiterbildungsgeld vom AMS in Höhe des Arbeitslosengeldes, zusätzlich dürfen Sie auch geringfügig weiterhin beim Unternehmen beschäftigt sein und verlieren somit nicht den Kontakt zu Ihren ArbeitskollegInnen.
Vorteile Bildungskarenz
für Arbeitnehmer
Vorteile Bildungskarenz
für Arbeitgeber
